A Clear é uma empresa de promoção e merchandising, que atua neste segmento desde 1997 e possui larga experiência em ações promocionais ligadas a pontos de venda, eventos, feiras e ações temporárias em locais diferenciados, como shows, casas noturnas e universidades. Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Responsabilidades:
- O colaborador (a) ficará responsável em fazer os cálculos de folha de pagamento e rescisões, controle de férias, turnover, acompanhamento de contratos de terceiros e renovações, assinaturas de contratos e assinaturas de rescisões, controle de cartão de ponto, acompanhamento de contratos de experiência, devolução de EPIS e celulares corporativos, reembolso de exames de terceiros, ponto eletrônico e controle de banco de horas.
Requisitos:
- Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
- 1 a 3 anos de experiência em Departamento pessoal.
- Conhecimento das leis trabalhistas e normas regulamentadoras.
- Domínio em cálculos de folha de pagamento e rescisões
- Habilidades interpessoais e de comunicação eficaz.
- Capacidade de análise e solução de problemas.
Salário: R$ 3.714,71
Benefícios: Vale-transporte (Integração), Vale refeição, Vale alimentação, Assistência Médica, Assistência Odontológica, Participação nos lucros, Parceria com Universidades, Seguro de Vida em Grupo e Celular corporativo.
Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Horário de trabalho: Segunda feira das 8h00 às 17h00 e terça a sexta feira das 8h00 às 18h00.
Local de trabalho: Bairro Tatuapé - 10 minutos + - andando do Shopping Tatuapé.
Agradecemos antecipadamente a todos os candidatos interessados, porém, iremos entrar em contato apenas com os selecionados para entrevista. Boa sorte!
Benefícios:
-. Parceria com Universidades
-. Celular Corporativo
-. Seguro de Vida
-. Participação nos lucros
-. Vale-alimentação
-. Assistência médica
-. Assistência odontológica
-. Vale-refeição
-. Vale-transporte
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Administração de empresas; Ensino Superior, Gestão de Recursos Humanos; Ensino Superior
Habilidades
Boa comunicação
Conhecer as práticas do setor
Ser atento aos detalhes
Ser motivador
Ter empatia
Ter uma boa organização
Ter uma visão preventiva de problemas
Trabalhar bem em equipe
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