Principais responsabilidades: Realizar a prospecção de novos clientes, identificando oportunidades de negócios; Qualificar leads e encaminhá-los para o time de vendas; Realizar contatos por e-mail, telefone, redes sociais e outras ferramentas de comunicação; Gerenciar e atualizar o CRM com informações de leads e oportunidades; Conduzir pesquisas de mercado para identificar potenciais clientes; Manter relacionamento constante com leads, entendendo suas necessidades e ajudando a criar soluções personalizadas. Requisitos: Experiência prévia em vendas, prospecção ou atendimento ao cliente; Conhecimento em ferramentas de CRM; Excelente comunicação verbal e escrita; Habilidade em identificar dores e desafios dos clientes; Organização para gerenciar pipeline e prazos; Resiliência para lidar com desafios e focar em resultados; Espírito de equipe e proatividade O que oferecemos: Salário fixo + bônus comissão; Treinamentos e desenvolvimento contínuo na área comercial; Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico; Possibilidade de crescimento dentro da empresa.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Benefícios

• Assistência médica
• Comissões
• Participação nos lucros
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação