Assegurar o cumprimento das metas de vendas estabelecidas, em termos de volume, produtos, clientes e mercados, dentro das políticas definidas. Orientação à toda equipe da loja de como será o dia, logo pela manhã; Orientação da equipe de vendas sobre os objetivos a serem alcançados no dia; Se necessário, conversa individual e de curta duração com as vendoras que estão abaixo da meta; Manter a equipe ciente das metas estabelecidas; Orientar a equipe referente a disposição da equipe de vendas no salão ( Setorizar, rotatividade ou/e etc..) Fiscalizar os setores para que se mantenha padrão desejado; Zelar pelo patrimônio da loja; Ter olhar de dono; Promover a excelência do atendimento ao cliente em todos os aspectos da loja, incluindo a aparência da loja, exibição das mercadorias, colocação dos produtos, layout da loja, e procedimentos de venda; Garantir que as metas estratégicas e as metas de vendas da loja, sejam cumpridas maximizando as vendas e o lucro bruto, revisando o desempenho das vendas, controlando as despesas, e gerenciando o estoque. Desempenhar tarefas administrativas para apoiar o bom funcionamento de todas as operações da loja, incluindo o envio oportuno de toda a papelada de pessoal, preparação e envio de relatórios, e monitoramento de recibos de vendas e dinheiro. Contratar, treinar, desenvolver e supervisionar a equipe; Fornecer retornos, treinamentos e avaliações de desempenho à equipe; Coordenar a equipe diária e as programações da equipe

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft Excel

Habilidades

• gestão de pessoas

Benefícios

• Bônus por resultado
• Vale-alimentação
• Vale-transporte