Acompanhamento das metas: Análise de indicadores de performance. Elaboração de relatórios gerenciais. Construção de Dashboards/Reports para acompanhamento das metas de negócio. Elaboração de apresentações gerenciais em Power point. Identificação e report de oportunidades de melhoria. Realização de reuniões com gestores para Acompanhamento dos Resultados: Condução de reuniões gerenciais referente ao acompanhamento das metas da empresa. Suporte aos gestores na implementação dos planos de ação. Participação em agendas periódicas para discutir o progresso e identificar desafios operacionais. Manutenção de uma comunicação regular com os gestores para garantir a execução eficaz das atividades programadas. Fortalecer a cultura de gestão de metas e performance; Análise de Dados: Coleta, tratamento e organização de diversas bases de dados dos diversos sistemas da empresa para acompanhamento dos indicadores Organizar e estruturar as informações para facilitar as análises. Desenvolver habilidades avançadas em Microsoft Excel para manipular dados e criar relatórios significativos. Utilizar fórmulas, gráficos e tabelas dinâmicas para apresentar informações de maneira clara e concisa. Colaborar com a equipe na interpretação de resultados para orientar decisões assertivas. Apresentar insights relevantes em relação as análises realizadas. Contribuir ativamente em discussões e reuniões ao oferecer perspectivas fundamentadas. Utilizar análises para identificar áreas de oportunidade e eficiência nos processos existentes. Trabalhar em conjunto com a equipe para implementar melhorias baseadas em dados.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Administração - Administração Geral