Estamos em busca de um talento para fortalecer nosso time! Se você é fera em Folha de Pagamento, tem experiência com as rotinas de DP e domina tudo do Sistema ADP, essa oportunidade é pra você ;) - Atividades: Processar a folha mensalmente, incluindo cálculos de remunerações, descontos e variáveis. Gerenciar horas extras, adicionais e benefícios. Calcular e recolher INSS, FGTS, IRRF e outros tributos obrigatórios. Emitir guias e relatórios para órgãos fiscais. Enviar e monitorar obrigações acessórias via DCTFWEB. Alimentar e validar dados no e-Social conforme a legislação. Realizar registros, gerar contratos e executar processos de integração. Processar rescisões e calcular verbas rescisórias. Calcular férias individuais e coletivas. Emitir recibos e garantir cumprimento de prazos legais. Aplicar cláusulas de ACTs e CCTs. Manter relacionamento e negociação com sindicatos. Atualizar-se sobre mudanças na legislação e aplicar normas corretamente. Oferecer suporte interno sobre questões legais. Gerir programas conforme legislações específicas. Conferir lançamentos tributários e garantir conformidade fiscal. Cumprir prazos de recolhimento. Atualizar e parametrizar informações no sistema de folha de pagamento. Garantir conformidade com mudanças legais ou internas. Criar relatórios gerenciais para suporte estratégico. Esclarecer dúvidas de colaboradores sobre contracheques e benefícios. Manter organização de documentos físicos e digitais do setor. Será responsável por garantir conformidade legal, eficiência nos processos e suporte interno à empresa e colaboradores. - Pré-requisitos: Ensino superior completo; Prática no Sistema ADP; Domínio em DCTFWEB, ADP, ACT/CCT e e-Social; Conhecimento em procedimentos de férias, admissões e demissões; Experiência com encargos trabalhistas, legislação de jovem aprendiz e estágio; Entendimento de legislação previdenciária e tributária; Habilidade para lidar com relacionamento sindical e processos relacionados. Benefícios: -. Convênio Idiomas (Wizard) -. ILP (incentivo a longo prazo): Programa de ações para colaboradores que se tornam sócios -. Vale transporte ou Vale Combustível -. Totalpass -. Plano de saúde e odontológico Sulamérica -. Convênio Universidades (UVA, FGV e Estácio) -. Vale Refeição/Alimentação no Flash -. Empresa cidadã (licença maternidade/paternidade estendida) -. 2 pares de lentes para óculos a cada ano -. Serviço de manicure na empresa -. Empréstimo consignado -. Day-off (folga no aniversário) -. Seguro de vida -. Ginástica Laboral

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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