Identificar e evidenciar não conformidades/ pontos de vulnerabilidades e problemas dos processos, bem como sugerir ações corretivas, propondo soluções e melhorias nos processos, visando aumentar a produtividade, reduzir custos e otimizar a utilização de recursos, atuando com autonomia e orientando os Analistas PL e JR. Orientar, elaborar e divulgar plano de ação de correção para os problemas encontrados, trabalhando em conjunto com as equipes envolvidas para implementar as melhorias propostas, garantindo que todos os envolvidos estejam cientes das mudanças e recebam o treinamento necessário. Orientar e prestar suporte aos donos de processo quanto as melhorias práticas de gestão por processos, bem como acompanhar os resultados das mudanças implementadas, medir o impacto das melhorias e fazer ajustes conforme necessário para alcançar os objetivos estabelecidos. Requisitos: Desejável Superior em Administração de Empresas, Ciências Econômicas, Ciências Contábeis, Gestão por processos, Tecnologia da Informação, Engenharia e Áreas da Saúde. Desejável Cursos de Especialização ou MBA em áreas afins. Conhecimentos de mapeamento de processos e melhoria contínua; Metodologias de gestão de processos; Ferramentas para desenho de processos e fluxograma; Normas, instruções e procedimentos internos; Regulamentação de contratos; Pacote Office Avançado; Gráficos; Dashboard. Participar ou liderar projetos relacionados à melhoria de processos, garantindo que sejam entregues no prazo e dentro do orçamento estipulado, bem como alinhar os processos de negócio e promover uma visão integrada da Instituição, atuando com autonomia e orientando os Analistas PL e JR. Preparar e elaborar relatórios gerenciais, realizando levantamentos de informações financeiros e andamento de trabalhos e resultados alcançados, visando a disponibilização de informações estratégicas para acompanhamento dos indicadores e tomada de decisão. Elaborar o programa orçamentário de custeio de sua área, bem como a consistência e confiabilidade dos planos e orçamentos de capital, mediante adequada orientação, direção e suporte quando da confecção dos mesmos, bem como acompanhamento e controle dos dispêndios havidos e oportuna recomendação quanto à forma de correção dos desvios. Cumprir o regulamento interno, os requisitos dos sistemas de gestão da qualidade, observação e cumprimento das regulamentações, bem como das normas e procedimentos de saúde, higiene e segurança do trabalho inerentes à área de atuação e utilização de EPI's/EPC's (Equipamento de proteção individual/ Equipamento de proteção coletivo) quando a atividade assim o exigir, bem como observar os requisitos de compliance, ESG, LGPD e o cumprimento das regulamentações atinentes à instituição. Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência. Ministrar treinamentos de metodologias utilizadas. “A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos, valorizando todas as características independentemente de deficiência, raça, etnia, gênero, idade, orientação sexual ou religião.” Benefícios: -. Vale Refeição -. Vale Alimentação -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Welhub -. Ajuda de custo mensal Teletrabalho

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Contábil, Finanças, Economia - Finanças