Resumo das atividades: Conduzir processos de recrutamento e seleção Selecionar candidatos alinhados aos objetivos e cultura da organização Promover treinamentos Atualizar descrição de cargos junto a liderança Atuar com ações de endomarketing Gerenciar agenda de feedback dos colaboradores e gestores Fortalecer a cultura da empresa através de ações e programas Apoiar na implantação de processos e políticas de recursos humanos Requisitos: Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração ou Gestão de RH Conhecimento em Pacote Office CNH B Experiência anterior na área Disponibilidade para atuar PRESENCIALMENTE em Salto/SP

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)