Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Generalista para compor o nosso time! Procuramos um(a) profissional dinâmico(a), proativo(a) e comprometido(a) com o desenvolvimento de pessoas e a construção de um ambiente de trabalho positivo, acolhedor e produtivo.
Na HALIK, valorizamos a escuta ativa, o cuidado genuíno com as pessoas e a melhoria contínua. Se você acredita no poder do RH como agente transformador, essa oportunidade é para você!
Principais responsabilidades:
Planejar, executar e acompanhar ações de treinamento e desenvolvimento de colaboradores, alinhadas aos objetivos institucionais;
Desenvolver e promover campanhas de endomarketing e ações de clima organizacional, com foco em engajamento e bem-estar;
Apoiar na gestão da folha de pagamento, incluindo conferência de encargos e obrigações legais;
Administrar benefícios corporativos, controlando prazos, movimentações e relacionamento com fornecedores;
Conduzir processos de admissão, desligamento e integração de novos colaboradores;
Atualizar e acompanhar controles e indicadores de RH, subsidiando decisões estratégicas da área;
Oferecer suporte às lideranças nas demandas relacionadas à gestão de pessoas;
Apoiar a implantação de políticas internas de RH, promovendo a cultura organizacional e o cumprimento de normas.
Requisitos e competências:
Ensino superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
Experiência consolidada nas rotinas de RH generalista;
Vivência com ações de T&D, Departamento pessoal, endomarketing
Boa comunicação interpessoal, organização, senso de responsabilidade e espírito colaborativo;
Perfil proativo, com foco em melhoria contínua e qualidade no atendimento interno.
O que oferecemos:
Ambiente de trabalho acolhedor, colaborativo e inovador;
Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;
Participação ativa em projetos estratégicos de RH.
Benefícios:
-. Convênio Médico
-. Convênio Odontológico
-. Vale Alimentação
-. Auxilio Creche
-. Gympass
-. Vale Transporte
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Administração de empresas; Ensino Superior, Psicologia; Ensino Superior, Gestão de Recursos Humanos; Ensino Superior
Disponibilidade para viajar
Habilidades
Planejar, executar e acompanhar ações de treinamento e desenvolvimento de colaboradores; Desenvolver e promover campanhas de endomarketing e ações de clima organizacional; Apoiar o processo de gestão da folha de pagamento, conferência de encargos e obri
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