Sobre a vaga: Estamos em busca de uma pessoa Analista de Recursos Humanos Sr com experiência sólida em todas as áreas de Recursos Humanos. Você será responsável por implementar e conduzir iniciativas estratégicas de RH, com foco em recrutamento e seleção, gestão de pessoas e administração de pessoal. Como será seu dia a dia: Conduzir o ciclo completo de atração e seleção, desenvolvendo e divulgando as descrições das vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais; Realizar triagens de currículos, entrevistas e dinâmicas de grupo; Apoiar o processo de admissão junto à contabilidade e áreas internas da empresa; Conduzir o processo de Onboarding e treinamentos necessários; Gestão e acompanhamento do processo de avaliação de experiência; Conduzir rotinas de admissão, demissão, férias, benefícios e folha de pagamento; Manutenção e atualização dos sistemas de RH, garantindo a integridade dos dados; Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de RH para acompanhar o desempenho da área; Prestar suporte aos gestores em assuntos relacionados à gestão de pessoas. Requisitos do Perfil: Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins; Experiência sólida em todas as áreas de RH, com foco em recrutamento e seleção; Conhecimento das rotinas administrativas de RH; Domínio de ferramentas de gestão de pessoas (sistemas de RH, plataformas de recrutamento).

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Administração - Administração Geral

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