Ser Super faz parte de quem somos. SOMOS UM SUPER TIME! Nossa cultura promove e estimula o bom relacionamento, proporcionando a troca de experiência e aprendizado constante, por meio dos nossos programas de treinamento e desenvolvimento. Acreditamos no poder do conhecimento em transformar histórias e conquistar sonhos, por isso, se voce está em busca de crescimento profissional, essa oportunidade é perfeita para você. Junte-se a nós e vamos trabalhar conectados com muita sinergia. Descrição da vaga: • Responsável por suportar a área de Remuneração, Benefícios e Produtividade, executando os processos, criando e atualizando controles e indicadores, elaborando e atualizando políticas, bem como analisando as vagas, movimentações e transferências, visando contribuir com a manutenção do equilíbrio interno e aumentar a competitividade externa, contribuindo para a atração, motivação e retenção de talentos, bem como garantindo que os processos, controles e sistemas criados reflitam as estratégias da companhia e cumpram às exigências legais; • Contribuir com a implantação e manutenção de um modelo de cargos e salários, garantindo a equidade interna e a competitividade no mercado de Varejo Alimentar; • Contribuir com o cumprimento do Orçamento de despesas da área e acompanhamento dos contratos vigentes. • Auxiliar a área de Gestão de Gente na gestão e cumprimento dos objetivos/metas organizacionais; Contribuir na equalização do mix de benefícios oferecidos para os colaboradores de acordo com os grades e cargos desempenhados na estrutura; • Auxiliar na revisão e formalização do programa de remuneração variável (PLR, ICP e ILP) competitivo e que motive os colaboradores, independentemente do nível, na busca constante do atingimento das metas individuais e corporativas; • Contribuir com a redução de custos com assistência médica e odontológica, bem como com o absenteísmo da empresa. Desejável: • Ensino Superior Completo; • Pacote Office Avançado; • Conhecimento em SAP será um diferencial. Todas as nossas oportunidades são voltadas a Diversidade e Inclusão, aqui todos são bem vindos. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com todos, acreditamos que a Diversidade e Inclusão nos fortalece, por isso, todas as nossas vagas são acessíveis à Pessoa com Deficiência. E AÍ, SE IDENTIFICOU COM TUDO ISSO? VEM FAZER PARTE DA NOSSO TIME #OgulhoDeSerLopes E VAMOS CRESCER JUNTOS! Benefícios: -. • Cartão Convênio Lopes -. • Auxilio Creche -. • Parcerias com instituições de ensino (Técnico e Superior) -. • Universidade Corporativa -. • Parceria com o Sesc -. • Parceria com Academias – Total Pass -. • Cartão do Bebê -. • PPR -. • Convênio Odontológico -. • Restaurante Próprio no Local -. • Assistência Funeral Familiar (SulAmérica) -. • Seguro de Vida (SulAmérica) -. • Interclube (Desconto Exclusivo em Parceiros) -. • Assistência Médica -. • Convênio Farmácia -. • Vale Transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais

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