A Cushman & Wakefield é uma empresa multinacional que atua no ramo imobiliário. Trabalhamos para sermos o provedor global preferencial de serviços imobiliários, oferecendo as soluções mais criativas e inovadoras de forma consistente, gerando valor significativo aos nossos clientes. Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para a inovação. Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas. Celebramos a diversidade e o nosso compromisso é criar um ambiente inclusivo para todos os colaboradores. Um dia na vida do Analista de Remuneração PL: Elaborar e revisar descrições de cargos, assegurando que estejam atualizadas e em conformidade com as necessidades da empresa; Analisar novas contratações, solicitações de alterações de cargos, promoções, transferências ou movimentação de pessoal, garantindo que estejam em conformidade com a legislação vigente; Condução de pesquisas diversas de remuneração e benefícios, e pesquisa salarial anual; Elaborar estudos de Remuneração, avaliando os impactos financeiros e respeitando o equilíbrio interno; Suportar a gerência na revisão do orçamento de pessoal; Suportar o cálculo de remuneração variável, conforme o negócio da empresa e por meio do acordo de PPR/PLR; Desenvolver, apoiar e implementar projetos, além de contribuir com a melhoria contínua das atividades da área; Atendimento aos gestores para esclarecimentos e dúvidas inerentes aos processos de Remuneração; Preparar e atualizar dashboards e planilhas para análises e apresentações O que fará você obter sucesso? Formado em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência com rotinas de Remuneração e Benefícios; Inglês mínimo avançado; Excel mínimo avançado; PowerBI (diferencial); Conhecimento no sistema Workday (diferencial); Disponibilidade para atuar de segunda a sexta-feira das 9h às 18h de forma híbrida em São Paulo, na região da Chácara Santo Antônio - Zona Sul. Oferecemos: Vale-refeição; Vale-transporte; Assistência médica; Assistência odontológica; Seguro de vida; Gympass; Desconto em cursos e faculdades; Auxílio-funeral; Empréstimo Consignado Itaú; Programa de Apoio Psicológico; IVI – Plataforma de Cuidado Emocional; Auxílio Creche (para mães); Auxílio Enxoval; Calendário Mensal de Saúde e Bem-Estar; Comitê de Ações Sociais; Agenda de Diversidade (Encontro Presenciais, Webinar, grupos de diversidade); 3 mil cursos Linkedin Learning disponíveis; Oportunidade de Carreira.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais

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