Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar ao nosso time na OL Gestão de Pessoas. Buscamos um profissional com experiência em recrutamento e seleção, admissão e rescisão, além de sólidos conhecimentos em sistemas e ponto. O candidato ideal deve demonstrar habilidades avançadas em Excel para análise de dados e relatórios. Como Analista de RH, você será responsável por gerenciar processos de recrutamento e seleção, garantir a admissão e rescisão de funcionários de acordo com as políticas da empresa e manter um sistema de ponto eficiente. Sua capacidade de analisar dados e gerar relatórios detalhados será fundamental para otimizar processos e apoiar decisões estratégicas. Você deve ter experiência comprovada em funções similares, com um foco particular em recrutamento e seleção. Além disso, é essencial que você tenha um profundo conhecimento em sistemas de RH e experiência com softwares de ponto. Habilidades em Excel são necessárias para análises de dados e geração de relatórios. O serviço será executado dentro das empresas com a terceirização do RH que fica de responsabilidade da OL. Se você é um profissional dedicado, com uma forte ética de trabalho e habilidades analíticas, esta oportunidade é para você. Junte-se à OL Gestão de Pessoas e contribua para o desenvolvimento e o crescimento da nossa equipe de RH. Estamos ansiosos para receber sua candidatura e conhecer mais sobre você. O local de trabalho será direto em nossos clientes e também em home office (hibrido) Benefícios: -. auxilio combustível -. comissões -. vt -. auxilio alimentação -. subvenção escolar

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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