• Possuir sólidos conhecimento em Recursos Humanos Generalista e Departamento Pessoal • Disponibilidade para viagens • Realizar diversos controles da área de RH, Elaboração e acompanhamento de relatórios e indicadores de RH, Prestar assistência ao gestor nas tarefas, Recrutamento e Seleção, Realizar entrevistas, Prestar suporte a área de Segurança do Trabalho, Identificar, analisar e solucionar conflito, Tirar dúvidas dos colaboradores (pagamentos, modalidade de contratos, benefícios...), Realizar Integração, Contribuir para a melhoria de performance das lideranças, Mapear as necessidades e oportunidades dos colaboradores, Garantir a qualidade e aplicabilidade dos treinamentos e avaliações Benefícios: -. Vale refeição -. Vale transporte -. Assistência médica -. Seguro de vida -. Assistência odontológica

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Parcial manhãs

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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