Estamos em busca de um Analista de Seleção com expertise em vagas operacionais e administrativas em empresas de segurança patrimonial e prestação de serviços. O candidato ideal deverá ter uma experiência em processos seletivos, com foco em selecionar profissionais de vigilancia e facilities, além de realizar suporte à posições administrativas. Você será responsável por desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção, garantindo a contratação de profissionais qualificados e alinhados com as necessidades específicas de nossas operações. Suas principais responsabilidades incluirão a análise de currículos, condução de entrevistas, avaliação de competências e suporte ao processo de integração dos novos colaboradores. Para este cargo, buscamos alguém com formação em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas, com experiência comprovada em recrutamento e seleção, especialmente em empresas de segurança. É essencial que você tenha habilidades de comunicação efetiva, capacidade de trabalhar sob pressão e uma visão abrangente sobre as práticas de gestão de talentos. Além disso, a compreensão das normas e regulamentos específicos do setor de segurança patrimonial é fundamental, assim como a capacidade de adaptar processos seletivos para atender às necessidades únicas de cada função. Se você está buscando um desafio que combine sua expertise em recrutamento com a responsabilidade de contribuir para a segurança e eficiência de uma empresa líder no setor, esta oportunidade é para você. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe dedicada a garantir a excelência em todos os níveis de operação. Benefícios: -. vale refeição -. vale transporte -. assistencia medica

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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