Requisitos: * Experiência comprovada em recrutamento e seleção * Excelente conhecimento de processos de contratação e recursos de aquisição de talentos * Habilidades em comunicação e relacionamento interpessoal fortes * Capacidade de gerenciar e priorizar tarefas em um ambiente de ritmo acelerado * Conhecimento de ferramentas de recrutamento e seleção, como LinkedIn, redes sociais, entre outras * Grau de conclusão em Recursos Humanos ou área relacionada é desejável Responsabilidades: * Apoiar o processo de recrutamento e seleção, desde a postagem de vagas até a contratação * Identificar e atrair talentos qualificados por meio de diferentes canais e estratégias * Comunicar-se com candidatos em diferentes estágios do processo de recrutamento * Colaborar com a equipe de RH e gerenciamento para garantir uma experiência de recrutamento positiva e eficiente Se você está procurando uma oportunidade desafiadora em um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, envie-nos seu currículo e uma breve carta de apresentação explicando por que é a pessoa certa para este cargo. Aguarde nossas instruções sobre como enviar sua candidatura.

Número de vagas: 2

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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