Horário de Trabalho as 8h as 18h Responsabilidades: Atender os funcionários em questões relacionadas a folha de pagamento, férias, rescisões e benefícios. Gestão de benefícios Realizar o controle e a distribuição de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) Acompanhar o vencimento de documentações dos funcionários Acompanhar e garantir a conformidade com os processos de admissão, férias e rescisão de contrato. Gestão do Ponto Compilar e enviar mensalmente as informações necessárias para a contabilidade processar a folha de pagamento, garantindo a precisão e a integridade dos dados. Manter atualizados os registros e documentação dos colaboradores, assegurando que todos os prazos e normativas trabalhistas sejam cumpridos. Auxiliar na implementação e melhoria de processos de gestão de recursos humanos, promovendo um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Requisitos: Experiência prévia na área de Recursos Humanos, com ênfase em folha de pagamento, férias e rescisões. Conhecimento sobre a legislação trabalhista Excelente comunicação e capacidade de relacionamento interpessoal. Proatividade e organização na gestão de prazos e demandas. Familiaridade com gestão de recursos humanos. Benefícios: -. Vale alimentação no valor de R$ 400,00

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)