Pré requisitos: *Ensino Médio Completo, desejável Ensino Superior Cursando Administração, Psicologia, Recursos Humanos e afins. *Pacote Office Intermediário; * Importante ter vivência na área. Atribuições: *Buscar parcerias de escolas técnicas para captação de currículos para recrutamento e seleção *Buscar parcerias de escolas técnicas para capacitação dos funcionários contratados no grupo *Identificar e selecionar fontes de recrutamento e seleção *Realizar a triagem de candidatos através das fontes de recrutamento e seleção *Realizar entrevistas de recrutamento e seleção *Convocar candidatos para testes e entrevistas de seleção *Realizar o agendamento das entrevistas com os gestores e candidatos *Aplicar prova de Excel e redação referente processo seletivo interno, quando necessário *Consultar PIS de candidato *Receber inscrições internas em processos seletivos *Conferir documentos de seleção *Alimentar informações nas planilhas de recrutamento e seleção *Arquivar e organizar documentos *Encaminhar candidatos aprovados para os exames de admissão e registro, fornecendo-lhes as instruções necessárias, e enviar documentos admissionais para Analista de Administração de Pessoal responsável. * Horário de trabalho: * 2ª à 6ª feira das 8h00 ás 17h48 *Regime Híbrido Local: Zona Sul / Congonhas - SP (VAGA EFETIVA e EXCLUSIVA PARA PCD's) Benefícios: -. Assistência médica -. Vale Refeição -. Vale Transporte -. Vale Alimentação

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Auxiliar em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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