Buscamos um profissional de Business Partner (Supervisora RH) com habilidades em RH Generalista, Treinamento e Gestão para se juntar à nossa equipe. Como Business Partner, você será responsável por atuar como um parceiro estratégico para a liderança e colaboradores da empresa, fornecendo suporte e orientação em todos os assuntos relacionados a RH. Como candidato ideal, você deve ter experiência comprovada como Business Partner ou em um papel de RH Generalista, onde pôde adquirir conhecimentos em todas as áreas de Recursos Humanos. Você deve ter sólidas habilidades em Treinamento e Gestão, para desenvolver e implementar programas de desenvolvimento de funcionários, além de liderar iniciativas de gestão de desempenho. Principais Responsabilidades: - Atuar como um parceiro confiável para a liderança e colaboradores de nossas filiais, fornecendo orientação e suporte em todas as questões de RH. Atuação regional; - Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento de funcionários, com foco no desenvolvimento de habilidades e competências; - Gerenciar o ciclo de vida dos funcionários, desde a contratação até a saída, garantindo o cumprimento de todas as políticas e procedimentos internos; - Apoiar a liderança na gestão de desempenho dos colaboradores, incluindo feedback, avaliação de desempenho e planos de desenvolvimento; - Fornecer suporte na resolução de conflitos e questões disciplinares, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas e políticas internas; - Manter-se atualizado sobre as melhores práticas de RH, tendências do mercado e legislações trabalhistas para garantir a conformidade da empresa. Requisitos: - Formação acadêmica em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins; - Experiência prévia trabalhando como Business Partner ou em um cargo de Liderança de RH; - Sólidos conhecimentos em todas as áreas de Recursos Humanos, incluindo recrutamento, seleção, treinamento, gestão de desempenho e relações trabalhistas; - Experiência em liderar projetos de desenvolvimento de funcionários; - Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal; - Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe; - Forte habilidade analítica e atenção aos detalhes; - Conhecimento em legislação trabalhista e regulamentos de segurança no trabalho; - Disponibilidade para viajar. Se você é um profissional dinâmico, proativo e com paixão por Recursos Humanos, esta é uma oportunidade perfeita para você. Benefícios: -. VALE REFEIÇÃO, VALE TRANSPORTE, PPR, 13º, SEGURO DE VIDA, PLANO SAÚDE, PLANO ODONTOLÓGICO

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)