Gerenciar e supervisionar a equipe de crédito e cobrança. Analisar e avaliar os pedidos de crédito, considerando a capacidade de pagamento e o risco de crédito Definir e implementar políticas e procedimentos de crédito e cobrança. Monitorar e controlar os índices de inadimplência/fluxo de caixa. Desenvolver e implementar estratégias de recuperação de dívidas. Manter relacionamento com os clientes e fornecedores. Elaborar relatórios e análises sobre as atividades de crédito e cobrança. Identificar e propor melhorias nos processos de crédito e cobrança. Acompanhamento de Cobrança Jurídica Suporte a Gerência ______________________________________________________________ Comunicação eficaz e clara Planejamento e Controle Atendimento ao cliente interno e externo Bom relacionamento interpessoal Liderança Proatividade e iniciativa Discrição e idade Capacidade de decisão Visão Estratégica ______________________________________________________________ Ensino Superior Completo Pacote Office Horário: De Segunda a Sexta de 8h às 18h com 1:15 de intervalo para almoço ______________________________________________________________ Salário inicial de 4.500,00 Auxílio Alimentação Vale Transporte Plano de Saúde

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Contábil, Finanças, Economia - Crédito e Cobrança

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