Descrição da Vaga:
Estamos em busca de um Coordenador de Equipe PAP (Porta a Porta) dinâmico e orientado a resultados para liderar nossas equipes de vendas externas no setor de telecomunicações. O profissional será responsável por supervisionar, motivar as equipes de consultores de vendas e garantir que as metas sejam alcançadas com atendimento de alta qualidade."
Responsabilidades:
-Gerenciar e supervisionar as equipes de vendas externas, atividades práticas e estratégias de abordagem;
-Treinar, orientar e desenvolver os consultores de vendas para alcançar alto desempenho e satisfação do cliente;
-Acompanhar a produtividade da equipe, avaliando o desempenho individual e coletivo;
-Estabelecer metas mensuráveis ??e garantir que sejam atingidas;
-Analisar os indicadores de vendas e gerar relatórios para identificar oportunidades de melhoria;
-Coordenar campanhas de vendas porta a porta, organizando áreas de atuação e garantindo a presença dos produtos e serviços;
-Manter-se atualizado sobre os produtos, serviços e condições do mercado de telecomunicações."
Requisitos:
-Experiência anterior em gestão de equipes de vendas externas (PAP), preferencialmente no setor de telecomunicações;
-Habilidades de liderança, comunicação eficaz e capacidade de motivar equipes;
-Orientação para resultados e habilidade para trabalhar com metas;
-Facilidade para solucionar problemas e tomar decisões rápidas;
-Disponibilidade para atuar em campo e acompanhar a equipe em ações externas."
Benefícios:
Salário Base $3.100 + bônus por desempenho;
Vale-refeição e KM rodado;
Plano de saúde (Opcional);
Oportunidade de crescimento e desenvolvimento na área.
Se você é um líder que valoriza a excelência em vendas e deseja resultados positivos com uma equipe motivada, junte-se a nós e ajude a levar nossos serviços a mais pessoas!
Benefícios:
-. Bônus por resultado
-. KM rodado
-. Plano de saúde
-. Vale alimentação
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Coordenador em Comercial, Vendas - Venda Externa
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Habilitação para dirigir (Categoria B)
Veículo próprio
Disponibilidade para viajar
Habilidades
Adaptabilidade e Flexibilidade
Capacidade de Resolução de Problemas
Capacidade de Tomada de Decisão
Gestão de Equipe
Gestão de Indicadores e Relatórios
Gestão de Relacionamento
Inteligência Emocional
Liderança e Motivação
Negociação e Persuasão
Planejamento, Organização e Orientação para Resultados
Proatividade
Saber dar e receber feedback
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