Atividades:
Planejamento e Controle da Produção (PCP): Elaborar e acompanhar cronogramas de produção, garantindo que os prazos e metas sejam cumpridos.
Supervisão da Linha de Produção: Monitorar o fluxo de trabalho nas linhas de montagem, fazendo ajustes necessários para maximizar a eficiência.
Gestão de Pessoas: Liderar, treinar e motivar equipes, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo.
Avaliação de Desempenho: Realizar avaliações regulares de desempenho e fornecer feedback construtivo para os colaboradores.
Garantia da Qualidade: Implementar e monitorar processos de controle de qualidade para assegurar que os produtos atendam às especificações e normas técnicas.
Análise de Não Conformidades: Investigar e solucionar problemas relacionados à qualidade dos produtos, garantindo a implementação de ações corretivas.
Implementação de Melhoria Contínua: Aplicar metodologias como Lean Manufacturing e Six Sigma para reduzir desperdícios e aumentar a eficiência operacional.
Análise de Desempenho: Utilizar indicadores de desempenho (KPIs) para identificar oportunidades de melhoria e otimização.
Gestão de Materiais: Coordenar a aquisição e o uso eficiente de materiais e insumos, garantindo que a produção não seja interrompida.
Orçamento e Custos: Controlar o orçamento da produção, buscando reduzir custos sem comprometer a qualidade.
Segurança do Trabalho: Garantir que as práticas de segurança sejam seguidas, promovendo treinamentos e avaliações de riscos.
Conformidade Normativa: Assegurar que a produção esteja em conformidade com normativas da indústria, como as envolvendo qualidade e segurança.
Colaboração com Outras Áreas: Trabalhar em conjunto com os departamentos de Engenharia, Logística e Vendas para alinhar as necessidades de produção com as demandas do mercado.
Relatórios de Produção: Elaborar relatórios sobre a performance da produção e apresentá-los à alta gestão.
Requisitos:
Graduação em Engenharia (Mecânica, Elétrica, Eletrônica, Produção) ou área relacionada.
Pós-graduação e/ou MBA em áreas relevantes (como Gestão Industrial, Qualidade ou Engenharia de Produção) são um diferencial.
Mínimo de 5 anos de experiência em ambientes de fabricação de componentes de informática, preferencialmente na área de eletrônicos.
Experiência anterior em posições de liderança, como supervisão ou coordenação.
Conhecimento em processos de produção eletrônica, incluindo SMT (Montagem de Superfície) e teste de componentes.
Familiaridade com normas de qualidade, como, e normas específicas do setor eletrônico.
Habilidade em análise e interpretação de dados de produção e indicadores de desempenho.
Proficiência em softwares de gestão de produção e Excel avançado.
Conhecimento em Lean Manufacturing e técnicas de melhoria contínua.
Excelente comunicação verbal e escrita.
Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão sob pressão.
Habilidade para trabalhar em equipe e i
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Coordenador em Engenharia - Engenharia Mecânica, Mecatrônica
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos
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