Estamos com uma oportunidade para o cargo de Coordenador(a) de Loja de Vestuário em nossa empresa. Como Coordenador(a) de Loja de Vestuário, você será responsável por gerenciar as operações diárias da loja, garantir a satisfação do cliente e liderar uma equipe dedicada. Sua capacidade de comunicar-se efetivamente, sua persistência e seu foco em resultados serão fundamentais para o sucesso neste cargo. Além disso, esperamos que sua criatividade e análise contribuam para a otimização dos processos e para a melhoria da experiência do cliente. Seu senso de humor, sua empatia e sua abordagem centrada no time e no cliente serão muito valiosos para manter um ambiente de trabalho positivo e produtivo. Nós valorizamos a dinamicidade e a adaptabilidade em nosso time, e acreditamos que essas qualidades serão benéficas para o crescimento contínuo da nossa empresa. Como Coordenador(a) de Loja de Vestuário, você terá a oportunidade de fazer a diferença, impulsionar nossa marca e impactar diretamente nos resultados da empresa. Dentre as atividades a serem realizadas, destaca-se: Tarefas administrativas: - Controle de ponto; - Acompanhamento do e-mail Atividades no salão de vendas/estoques: - Mater a loja abastecida, organizada, precificada e com todo o mix de produtos exposto; - Realizar vendas, oferecer itens adicionais - Garantir o armazenamento adequado das peças no estoque Atividades de acompanhamento e desenvolvimento da equipe: - Apoiar as vendas dos vendedores, acompanhar o atendimento, garantir a postura e o padrão do atendimento - Analisar com a gerência da loja os dados das vendas (PA, TM, VM e Taxa de Conversão); - Auxiliar na avaliação de funcionários; - Auxiliar na integração de novos colaboradores; - Ministrar treinamentos de Campanhas, coleções e VM; Atividades estratégicas - Conhecer a concorrência e multiplicar informações importantes para a equipe de vendas; - Sugerir ações para impulsionamento das vendas; - Reponder pela loja na ausência do gestor Horário de trabalho: 09:40 às 18:00 com 1 hora de intervalo Escala 6x1 com folga alternada Remuneração mínima de R$2.800,00 Benefícios: -. Comissão -. Vale transporte -. Bonificação

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Comercial, Vendas - Venda Interna