Missão: Coordenar e implementar estratégias e políticas de Gente e Gestão na região sob sua responsabilidade, garantindo o alinhamento das práticas de gestão de pessoas com os valores e objetivos da empresa, promovendo o desenvolvimento humano e organizacional, e assegurando um ambiente de trabalho saudável e produtivo. 1. Coordenar as atividades de Gente e Gestão nas unidades da região, assegurando a implementação das políticas e procedimentos da empresa. 2. Desenvolver e acompanhar planos de recrutamento e seleção para garantir a contratação de profissionais alinhados à cultura e aos valores da empresa. 3. Elaborar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, promovendo a capacitação contínua dos colaboradores. 4. Gerenciar programas de avaliação de desempenho, fornecendo feedbacks construtivos e promovendo o desenvolvimento de planos de ação. 5. Coordenar processos de gestão de carreira e sucessão, identificando e desenvolvendo talentos internos. 6. Promover ações de qualidade de vida no trabalho, assegurando um ambiente de trabalho saudável e motivador. 7. Implementar e acompanhar ações de engajamento e clima organizacional, promovendo a satisfação e a retenção de talentos. 8. Realizar análises e relatórios gerenciais sobre indicadores de Gente e Gestão, propondo melhorias contínuas nos processos. 9. Representar a área de Gente e Gestão junto às lideranças regionais, garantindo a integração das políticas de RH com as estratégias de negócio. 10. Assegurar a conformidade das práticas de Gente e Gestão com a legislação vigente e com as políticas internas da empresa. 11. Participar de projetos corporativos e regionais, contribuindo com sua expertise em gestão de pessoas. Benefícios: -. Desconto em Produtos -. Vale Alimentação -. Assistência Odontológica -. Seguro de Vida -. Descontos e Parcerias -. Telemedicina Gratuita -. Apoio Psicológico Gratuito -. Vale Transporte -. Assistência Médica

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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