MAIS QUE MERCADO Somos hoje o maior empregador privado do País com 150 mil colaboradores e colaboradoras unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras, colaborando assim com a saúde e o bem-estar de todos e todas. Com a aquisição do grupo BIG, em junho de 2022, demos início a mais uma etapa da nossa jornada que já dura 47 anos no Brasil. Unimos o melhor dos dois grupos e somos agora uma empresa mais diversa, com maior capacidade de inovar e causar impacto positivo na sociedade. Além de gerar mais de R$ 100 Bilhões em receitas e liderança no setor de 23% de Market Share. Estamos investindo fortemente na simplificação e na aceleração digital, pois acreditamos que esse é o caminho para nos transformar e sermos protagonistas da mudança que queremos ver no país. Trabalhar no Grupo Carrefour Brasil é participar diariamente de tudo isso, em um ambiente que respeita e acolhe as diferenças com muito espaço para crescer e aprender. Somos muitos e queremos ser ainda mais. E você também pode fazer parte dessa grande jornada. Com você, seremos ainda maiores. DO DISCURSO À PRÁTICA No Sam 's temos o Sócio / Cliente como foco de tudo e não poderia ser diferente com nossos colaboradores. DO DISCURSO À PRÁTICA No Sam 's temos o Sócio / Cliente como foco de tudo e não poderia ser diferente com nossos colaboradores. DO DISCURSO À PRÁTICA: Coordenador (a) de Vendas Realizar a prospecção de empresas potenciais a parcerias estratégicas; Mapeamento de potenciais novos clientes; Alimentar funil de vendas; Atuar com a manutenção da parceria a fim de gerar novos clientes de acordo com o perfil do negócio, gerando relações sólidas; Prospecção; Manutenção base parceiros; Visitas diárias para prospecção de novos negócios e parcerias; Criatividade para desenvolver ações; Analisar os indicadores de venda; Manter pipeline de vendas atualizado em busca da qualificação de negócios; Planejar roteiro de trabalho antecipado; Atingir os resultados propostos de captações e novos clientes conforme o plano da empresa. Você precisa ter: Experiência com liderança de equipes; Experiência negociações B2B; Hunter; Ensino superior completo ou cursando. Adoraríamos se você tiver: Senso de propriedade e responsabilidade; Capacidade analítica; Foco, dinamismo e disposição; Organização, planejamento e disciplina. Benefícios: -. Ajuda de custo -. Variavel -. Totalpass -. Vale refeição -. Vale transporte; -. Assistência Médica e Odontológica -. Participação nos Lucros e Resultados; -. ; Seguro de Vida;

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Comercial, Vendas - Venda Externa

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