- Acompanhar e gerir o desempenho da equipe de cobrança; - Gerar, analisar e apresentar relatórios com indicadores da área; - Otimizar processos através de estratégias para a área da cobrança; - Efetuar feedback e avaliação da equipe; - Acompanhar atendimentos; - Acompanhar carteira de cobrança em terceirizados; - Relatar falhas do processo de trabalho; - Identificar necessidades dos clientes; - Estimar volume de trabalho; - Agir com ética e atitude profissional; - Promover atendimento personalizado ao cliente; - Definir estratégias para cumprimentos de metas e prazos.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Encarregado em Contábil, Finanças, Economia - Crédito e Cobrança

Denunciar Vaga