Principais Atribuições: - Desenvolver e/ ou aplicar estratégias para atração e seleção talentos, de acordo com o perfil esperado pela empresa. - Construir e alinhar, com os gestores e responsáveis das áreas, os perfis profissionais adequados às necessidades da empresa. - Conduzir e/ou acompanhar os processos de divulgação de vagas, cadastros e triagem de currículos. - Atuar com Recrutamento e Seleção. Requisitos: - Desejável estar cursando Psicologia ou Administração; - Domínio do Pacote Office; - Habilidade com sistemas operacionais. Segunda a sexta-feira das 08:30 às 11:30hs e das 13:30 às 16:30hs Benefícios: -. Comissões

Número de vagas: 2

Tipo de contrato e Jornada: Estágio - Período Integral

Área Profissional: Estagiário em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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