O quê?
Onde?

Gerente Administrativo

4,1
593 avaliações
São Leopoldo - RS
Salário a combinar
Presencial
11 mar

A Superlegal Brinquedos, uma empresa líder na região Sul, está em busca de um Gerente Administrativo para fortalecer sua operação e garantir a eficiência dos processos internos. Se você tem experiência em liderança, planejamento estratégico e gestão de contratos, essa pode ser a oportunidade ideal para você! Responsabilidades: Gerenciar, planejar, organizar e controlar as atividades administrativas da empresa; Definir e gerenciar estratégias para otimização dos processos administrativos; Acompanhar resultados e garantir a eficiência operacional das lojas da rede; Supervisionar e aprimorar a execução dos processos internos, garantindo maior produtividade e fluidez nas operações; Manter registros e preparar relatórios gerenciais para suporte à diretoria; Executar planos e políticas organizacionais alinhados aos objetivos da empresa; Supervisionar atividades de planejamento gerencial, como análises organizacionais, fluxo de trabalho e simplificação de sistemas e procedimentos; Gerenciar contratos com fornecedores e parceiros estratégicos, assegurando cumprimento de prazos e qualidade nos serviços prestados; Monitorar o cumprimento das normas internas e garantir a organização dos processos administrativos da empresa. Requisitos: - Experiência comprovada como Gerente Administrativo ou cargo semelhante; - Formação em Administração, Gestão Empresarial ou áreas correlatas; - Habilidade para liderar equipes, otimizar processos e coordenar operações administrativas; - Capacidade analítica e foco em soluções para aprimorar a eficiência organizacional; - Experiência com gestão de contratos e processos administrativos; - Excelentes habilidades de comunicação, negociação e organização; - Proatividade, senso de urgência e atenção aos detalhes para garantir a fluidez dos processos; - Conhecimento em ferramentas de gestão ágil e pacote Office; - Disponibilidade para viagens. Competências comportamentais: 1. Liderança e Gestão de Equipes - Capacidade de inspirar, motivar e engajar colaboradores - Habilidade para delegar tarefas e acompanhar o desempenho da equipe - Tomada de decisão assertiva para resolver desafios operacionais 2. Organização e Planejamento - Capacidade de estruturar e otimizar processos administrativos - Definição de prioridades e gestão eficiente do tempo - Atenção aos detalhes para garantir a fluidez das operações 3. Comunicação Eficaz - Clareza e objetividade na transmissão de informações - Habilidade para se relacionar com diferentes áreas e níveis hierárquicos - Negociação com fornecedores e parceiros estratégicos 4. Foco em Solução de Problemas - Capacidade analítica para identificar falhas e implementar melhorias - Proatividade para resolver questões operacionais rapidamente - Flexibilidade para adaptar-se a mudanças e novos desafios 5. Visão Sistêmica - Compreensão do impacto da área administrativa nos resultados da empresa - Capacidade de alinhar processos internos aos objetivos estratégicos - Gestão integrada dos contratos, demandas e processos 6. Senso de Urgência e Proatividade - Capacidade de atuar com rapidez e eficiência diante de imprevistos - Iniciativa para propor soluções e otimizar atividades administrativas - Dinamismo para acompanhar a expansão e crescimento da empresa 7. Relacionamento Interpessoal - Facilidade para lidar com diferentes perfis profissionais - Habilidade para construir parcerias e fortalecer a comunicação interna - Atuação colaborativa com equipes multidisciplinares Se você busca um novo desafio em um ambiente dinâmico e inovador, venha fazer parte do time Superlegal Brinquedos! Inscreva-se para "Gerente Administrativo". Junte-se a nós e contribua para o crescimento da nossa rede de lojas!

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Administração - Administração Geral

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos
  • Habilitação para dirigir (Categoria B)
  • Disponibilidade para viajar
Habilidades
Comunicação Eficaz
Foco na solução de problemas
Gestão estratégica
Liderança
Negociação
Organização e Planejamento
Senso de urgência e proatividade
Visão Sistêmica
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