Objetivo da Posição: Gerenciar a operação completa da loja, liderando a equipe de vendas, garantindo a excelência no atendimento ao cliente, e impulsionando os resultados de vendas para atingir as metas estabelecidas. Principais Responsabilidades: 1.Gestão de Equipe: Selecionar, treinar e desenvolver a equipe de vendas, promovendo um ambiente de trabalho positivo e motivador. Realizar reuniões periódicas com a equipe para alinhar estratégias de vendas, discutir metas e avaliar o desempenho. Supervisionar e acompanhar a performance da equipe, oferecendo feedbacks construtivos e orientações para melhorias. 2.Vendas e Metas: Cumprir metas de vendas diárias, semanais e mensais. Implementar estratégias para aumentar o ticket médio e a taxa de conversão de vendas. Analisar relatórios de vendas, identificar tendências e oportunidades de crescimento. 3.Atendimento ao Cliente: Garantir que todas as clientes sejam recebidas e atendidas com excelência, promovendo um ambiente acolhedor e de confiança. Resolver situações de atendimento mais complexas, garantindo a satisfação da cliente e a fidelização à marca. Monitorar a qualidade do atendimento prestado pela equipe. Visual Merchandising: Supervisionar a aplicação das diretrizes de visual merchandising, garantindo que a loja esteja sempre atrativa e de acordo com as tendências. Participar da montagem de vitrines e na organização interna da loja, utilizando o layout para maximizar as vendas. 4.Gestão de Estoque: Monitorar o estoque da loja, garantindo que os produtos estejam disponíveis e bem organizados. Solicitar reposições de mercadorias de acordo com as necessidades de vendas e giro dos produtos. 5.Operações da Loja: Gerenciar todas as operações da loja, incluindo abertura e fechamento, segurança, limpeza e manutenção. Garantir o cumprimento das normas e políticas da empresa, incluindo procedimentos financeiros e administrativos. Controlar o caixa da loja, supervisionando as operações de pagamento, depósitos bancários e o fluxo de caixa diário. Qualificações Desejadas: Experiência prévia em gestão de loja, preferencialmente no setor de moda . Habilidades de liderança e capacidade de motivar e desenvolver uma equipe. Forte orientação para resultados e metas. Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. Conhecimento em visual merchandising e gestão de estoque.

Número de vagas: 2

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Comercial, Vendas - Lojas / Shopping

Denunciar Vaga