: Gerente de projetos Sênior 4.9.1.1 Formação acadêmica mínima: Profissional com ensino superior completo, desejável pós graduação. 4.9.1.2 Experiência profissional/qualificação técnica: É essencial que o profissional possua experiência comprovada na gestão de projetos educacionais, especialmente em iniciativas de monitoramento de indicadores ou pesquisa quantitativa. 4.9.1.3 Comprovação de formação e experiência: 4.9.1.3.1 Da formação acadêmica: via original ou cópia de diploma ou certificado do profissional. 4.9.1.3.2 Da experiência profissional: cópia de currículo detalhado, ou declarações originais emitidas pelas empresas em que o profissional atuou, ou cópia de certificação de entidades de classe referente às atividades a serem executadas neste instrumento. Acrescem-se: cópia dos registros em carteira de trabalho (CTPS) ou de contrato de prestação de serviços. 4.9.1.4 Principais atribuições: 4.9.1.4.1 Caberá ao gerente de projetos a administração da equipe, execução de cronograma, planejamento de produção das disciplinas. 4.9.1.4.2 Gerenciar prazos, documentos e entregas. 4.9.1.4.3 Administrar a equipe necessária para a execução das demandas/projetos. 4.9.1.4.4 Ser o principal interlocutor em discussões metodológicas e eventuais problemas, s problemas que possam surgir durante a execução do objeto deste instrumento. Benefícios: -. vale refeição, vale alimentação, plano odontológico.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Administração - Administração Geral

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