Estamos em busca de profissionais dedicados e proativos para integrar o time de prospecção da Tecna. O principal objetivo será realizar ligações ativas para oferecer os serviços da agência, qualificar leads e agendar reuniões com potenciais clientes. O profissional terá papel fundamental no crescimento da nossa carteira de clientes.
Responsabilidades:
Realizar ligações ativas (cold calls) para leads e prospects qualificados.
Apresentar os serviços da Tecna de forma clara e persuasiva.
Identificar as necessidades dos clientes potenciais e alinhar às soluções oferecidas.
Qualificar leads para o time comercial, garantindo a assertividade no agendamento.
Manter um fluxo constante de prospecção e atualização no CRM da agência.
Acompanhar e reportar métricas de desempenho (chamadas realizadas, agendamentos, conversões, etc.).
Colaborar com o time de vendas para melhorar processos de prospecção e conversão.
Requisitos:
Experiência mínima de 1 ano em prospecção ativa, vendas internas (SDR) ou telemarketing ativo.
Conhecimento básico de marketing digital ou disposição para aprender rapidamente.
Experiência com uso de ferramentas de CRM para registro e acompanhamento de atividades.
Soft Skills (Competências Comportamentais):
Habilidades de comunicação: Claro, persuasivo e com boa dicção.
Proatividade: Capacidade de tomar iniciativa e buscar soluções de forma autônoma.
Empatia: Saber ouvir o cliente e entender suas dores para oferecer a solução certa.
Organização: Capacidade de gerenciar o tempo e manter atualizações no CRM.
Resiliência: Foco em resultados e disposição para lidar com rejeições de forma construtiva.
Hard Skills (Competências Técnicas):
Experiência prática com CRM de vendas.
Conhecimento básico de marketing digital e estratégias de vendas B2B.
Facilidade com ferramentas de comunicação, como WhatsApp Business e e-mail marketing.
Boa escrita para envio de e-mails e mensagens persuasivas.
Diferenciais:
Experiência no setor de marketing digital ou vendas B2B.
Conhecimento em automação de processos de prospecção.
Experiência com metas agressivas e resultados comprovados em vendas ou agendamentos.
Se você é comunicativo, focado em resultados e busca uma oportunidade de crescer em uma agência inovadora, vem para a Tecna!
Número de vagas: 2
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Operacional em Telemarketing - Telemarketing / Call Center Ativo
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
- Inglês (Básico), Português (Nativo)
Habilidades
SDR
Telemarketing
Gestão de vendas
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