Responsabilidades e atribuições: Direcionar, conduzir e orientar processos e a equipe de compras nas negociações, análises e planos de ação que busquem o atingimento das metas da área de compras e da empresa. Fazer gestão constante dos indicadores da área com o objetivo de obter o melhor desempenho da área, da equipe e das linhas de produtos. Acompanhar o desempenho das vendas das linhas de produtos propondo ações, entre elas, campanhas, treinamentos, revisão de portfólio e avaliação de novos fornecedores sempre visando melhores resultados e as metas da empresa. Contribuir com o desenvolvimento e crescimento da equipe sob sua gestão, agindo sempre de forma justa e ética. Ter boa comunicação e facilidade de relacionamento internamente e com fornecedores, prezando relacionamentos de qualidade e transparentes. Executar outras atividades correlatas necessárias para o desenvolvimento das atividades da área ou quando solicitado por seus superiores hierárquicos. Envolver, treinar, orientar e motivar a equipe com clareza dos objetivos traçados pela empresa e garantir seu cumprimento. Requisitos e qualificações: Ensino superior completo. Desejável curso de especialização na área. Pacote Office Intermediário. Experiência na área.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Compras - Compras

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