Descrição da Vaga • Liderar e gerir a equipe de promotores de campo • Visitar as lojas pré-estabelecidas de acordo com o roteiro, ou conforme demandas imediatas • Orientar, capacitar, acompanhar e realizar feedbacks ao time • Elaborar e apresentar relatórios com os resultados de sua gestão ou região de atuação (book de fotos, resultados semanais, quinzenais ou mensais) • Desenvolver estratégias de venda, visando aumento de sell-out e conquista de espaço em loja • Conduzir reuniões frequentes com a equipe • Controlar e gerenciar as informações coletadas pela equipe, tomando ações conforme desvios (Performance de execução e comportamento. Absenteísmo, cumprimento das visitas, jornada, pesquisas, humor, pontos extras, ruptura, preço, campanhas, entre outros) • Engajar a equipe através das práticas de relacionamento interpessoal; • Avaliar e garantir os atendimentos das lojas visitadas em relação à limpeza, abastecimento, precificação, controle de estoque, sugestão de pedidos, ativação do calendário sazonal, ações, implementação de MPDVs • Acompanhar orçamento e custos do time (custos extras, deslocamento VT/KM Paytrack) • Gerir e validar folha de ponto dos promotores; • Justificar as visitas que não foram realizadas, diariamente, via app. • Relacionamento com líderes e gerentes de lojas PERFIL Ter gerido equipe pelo menos 3 anos Disponibilidade de viagens e liderança de time remoto em outras regiões. HORÁRIO – Disponibilidade Total devido produto. IMPORTANTE- Ter disponibilidade em períodos sazonais para os finais de semana. Benefícios: -. Auxilio Combustível - R$1,00 por KM RODADO. -. Seguro de Vida em Grupo -. Assistência Médica AMIL com coparticipação - Não se estende para dependentes. -. Celular corporativo Notebook - Para Rotina de Trabalho -. Vale Refeição R$ 24,00 por dia

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Comercial, Vendas - Demonstrador / Promotor

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