Gestão de equipe: Coordenar e distribuir as tarefas diárias entre os auxiliares de limpeza, garantindo que todos tenham suas responsabilidades claras. Realizar a escala de trabalho, garantindo que haja cobertura em todas as áreas, incluindo folgas e turnos. Promover treinamentos e orientações para a equipe, assegurando que os auxiliares estejam capacitados para operar produtos e equipamentos de limpeza de forma eficiente e segura. Controle de qualidade: Inspecionar as áreas de trabalho para verificar a qualidade da limpeza realizada, assegurando que os padrões de higiene e organização sejam seguidos. Implementar e acompanhar checklists diários de limpeza, garantindo que todas as áreas sejam cobertas conforme o cronograma estabelecido. Resolver problemas ou falhas detectadas durante as inspeções e dar feedback construtivo para a equipe. Gestão de materiais e equipamentos: Controlar o estoque de produtos de limpeza e solicitar reposições conforme necessário, evitando falta de materiais. Garantir que os equipamentos de limpeza estejam em boas condições de uso e providenciar reparos ou substituições quando necessário. Treinar a equipe sobre o uso adequado dos materiais e equipamentos, prevenindo desperdícios ou acidentes. Cumprimento de normas e regulamentos: Assegurar que a equipe de auxiliares de limpeza siga as normas de segurança e higiene no trabalho, como o uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Implementar políticas internas e práticas recomendadas de limpeza, alinhando-se com regulamentações sanitárias ou exigências específicas do local (como hospitais, indústrias, etc.). Acompanhamento de produtividade e desempenho: Avaliar o desempenho dos auxiliares de limpeza, identificando pontos fortes e áreas de melhoria. Estabelecer metas de produtividade e assegurar que a equipe mantenha um ritmo de trabalho adequado e eficiente. Realizar reuniões periódicas com a equipe para discutir o andamento das atividades e melhorias necessárias. Comunicação e resolução de problemas: Ser o ponto de contato entre a equipe de limpeza e a administração ou gerência da empresa, relatando problemas ou necessidades da equipe. Resolver conflitos internos na equipe ou com clientes, lidando com situações de forma rápida e profissional. Planejamento e organização: Organizar as rotinas de limpeza de acordo com a demanda do local, ajustando as atividades conforme a necessidade (eventos, mudanças no layout do espaço, etc.). Desenvolver cronogramas de limpeza preventiva para áreas que demandam cuidados especiais ou manutenção regular. Experiência comprovada na função, CNH B, fácil acesso a Mogi Das Cruzes.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Supervisor em Serviços Gerais - Limpeza

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