A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.
A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.
O Programa de Atenção Integral à Saúde iniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados. Desde o início de suas atividades, o PAIS busca, em parceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços de saúde ofertados aos usuários do SUS.
Atribuições e Responsabilidades :
- Atuar como apoio ao Gestor da Unidade de Saúde na implementação e manutenção dos processos de trabalho em busca da maximização dos resultados;
- Elaborar e acompanhar o quadro de metas e indicadores para compor os contratos de gestão e seus aditivos;
- Realizar visitas técnicas à Unidade de Saúde, visando acompanhar o desempenho, participar de reuniões, oficinas, auditar prontuários e contribuir no desenvolvimento e qualidade dos serviços e auxiliando o atingimento das metas estabelecidas;
- Orientar e acompanhar as Unidades de Saúde sobre o dimensionamento de quadro de Equipe nos sistemas correspondentes e monitorar os prazos estipulados para o cumprimento;
- Estabelecer metodologia padrão nos processos da Unidade de Saúde, tais como: uso adequado de códigos de procedimentos, prontuários eletrônicos e os devidos registros, monitoramento de fluxo de vagas;
-Determinar relatórios e indicadores aos gestores de Unidade, nos padrões da Instituição para análise de dados, contendo comparativo específico das metas propostas com os resultados alcançados, conforme contrato de gestão;
-Monitorar e avaliar o Serviço de Atendimento ao Usuário (SAU), Ouvidoria e Pesquisa de Satisfação da Unidade e encaminhar relatórios para prestação de contas no contrato de gestão;
-Elaborar relatórios e análise de dados para subsidiar a organização dos atendimentos nas Unidades de Saúde;
-Monitorar e orientar a organização e o funcionamento dos Núcleos de Vigilância Epidemiológica na realização de notificação compulsória conforme normativa interna;
-Instrumentalizar a Unidade de Saúde nos conceitos e técnicas de territorialização, subsidiando com ferramentas, relatórios, informações oficiais e organizadas da Unidade;
-Participar de reuniões da Comissão Técnica de Avaliação subsidiando tecnicamente os representantes legais da SPDM;
-Monitorar a execução do Plano de Ações construído nas Oficinas de Planejamento Estratégico, nas Unidades de Saúde;
-Elaborar instrumentos de planejamento das prioridades e monitoramento da implantação e desenvolvimento das mesmas na Unidade;
-Representar a Diretoria de Planejamento em reuniões e nas interfaces com gestão pública, sempre que solicitado;
-Produzir artigos e trabalhos científicos para apresentação em Congressos da área de saúde a partir dos trabalhos desenvolvidos juntamente à diretoria corporativa;
-Orientar, monitorar e acompanhar as auditorias dos indicadores de produção e qualidade realizadas pelos gestores nas Unidades de Saúde do contrato de gestão;
-Acompanhar e avaliar o funcionamento dos conselhos de gestores das Unidades de saúde, orientando sobre as não-conformidades específicas;
-Atuar com orientação e monitoramento da configuração das agendas de atendimento no sistema de informação, alinhando as mesmas às metas do contrato de gestão;
-Subsidiar os profissionais de saúde e gestores das Unidades, apresentando relatórios com status dos dados e planejamento das ações;
-Orientar as Unidades com relação a obrigatoriedade da atualização do cadastro de es
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Supervisor em Saúde - Enfermagem
Exigências
Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA
Valorizado
Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos
Disponibilidade para viajar
Habilidades
Habilidade para analisar dados, elaborar relatórios, operar sistemas informatizados, elaborar e interpretar indicadores de saúde.
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