Missão da Oportunidade: Esse profissional irá atuar no RPO do cliente, um líder mundial na fabricação de equipamentos agrícolas. É uma conta global, o cliente possui unidades no México e outras localidades e o report é para os EUA. Suas maiores demandas serão para as posições de TI, Engenharia e algumas vagas de marketing e comercial. Possuirá pares em outros países por isso a motivação pela língua inglesa avançada ou fluente. Descritivo: - Irá realizar o processo de R&S desde a abertura da vaga, alinhamento de perfil, divulgações, entrevistas, offer e primeira etapa admissional (contato com a equipe de admissão da empresa); - Irá atuar com uma média de 50 posições por mês (Assistente, Analista, Engenheiros, Projetos, Desenvolvedores etc); - Precisa ter experiência conduzindo posições da área de engenharia e de níveis mais técnicos de Tecnologia; - Esse profissional terá um papel consultivo, focado no relacionamento com cliente e pensamento estratégico do negócio; - Fara o primeiro alinhamento com o cliente (muitas vezes em inglês); - Atuará com controle de indicadores de processo seletivo (Excel e Sistema). Outros requisitos: - Necessário Inglês Avançado/Fluente pois irá participar de reuniões globais e conduzirá entrevistas em inglês; - Conhecimento intermediário do Pacote Office; - Atuação híbrida em Indaiatuba (morar em regiões próximas: Itu, Salto, Campinas e demais); - Ensino Superior completo em Gestão de RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas; - Experiência com processo de R&S end to end; - Experiência com posições de tecnologia. Benefícios: -. Day Off -. Folga Aniversário -. Zenklub -. Parceria Udemy -. Parceria com Sesc -. Auxilio Home Office -. Short Friday -. Previdencia Privada -. Parceria Idiomas -. Auxílio Fretado -. Vale Transporte -. Vale Refeição -. Convênio Médico -. PLR -. Seguro de Vida -. Convênio Academia -. Convênio Odontológico -. Convênio Farmácia

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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