Sobre a empresa: Com mais de duas décadas de atuação, somos um escritório jurídico consolidado e em constante transformação. Focados em oferecer soluções jurídicas de ponta, atuamos de forma totalmente digital, garantindo inovação, segurança e eficiência em todas as etapas de nossos serviços. Prestamos consultoria para empresas de diversos setores, com foco em áreas como direito do trabalho, direito digital, LGPD, entre outras.
Responsabilidades:
Prospectar e captar novos clientes para o escritório.
Desenvolver e manter uma carteira de clientes com foco em empresas de diversos setores.
Realizar visitas e reuniões com clientes potenciais para apresentar nossos serviços jurídicos.
Negociar e fechar contratos, oferecendo soluções jurídicas personalizadas.
Manter relacionamento contínuo com os clientes, garantindo renovação de contratos e identificação de novas oportunidades de negócios.
Remuneração:
Modelo de remuneração que valoriza resultados: o vendedor será recompensado com um salário fixo, além de um atrativo sistema de comissões baseado em percentuais sobre vendas, que podem variar de acordo com a natureza dos contratos fechados (pontuais ou recorrentes). O foco é premiar o desempenho com recompensas proporcionais às conquistas.
Benefícios:
Acesso a telefone empresarial.
Auxílio combustível.
Dispensa no dia do aniversário.
Requisitos:
Experiência em vendas externas e desenvolvimento de carteira de clientes, preferencialmente no segmento de serviços.
Veículo próprio.
Habilidades em comunicação, negociação e relacionamento interpessoal.
Conhecimento básico sobre o mercado jurídico é um diferencial.
Disponibilidade para visitas externas.
Perfil proativo, com foco em resultados e comprometido com metas.
Local de Trabalho:
A empresa está situada em Santa Maria/RS, mas o vendedor poderá atuar em diferentes regiões, conforme as necessidades de prospecção.
Se você é dinâmico, movido por desafios e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza a inovação e o crescimento, envie seu currículo e faça parte dessa jornada!
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Auxiliar em Comercial, Vendas - Venda Externa
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Valorizado
Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
Veículo próprio
Disponibilidade para viajar
Aplicações de Escritório: Microsoft Word
Habilidades
venda
Comunicação comercial
Gestão de vendas
Benefícios
Bônus por resultado
Celular Corporativo
Participação nos lucros
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