Vaga: Analista de Recrutamento e Seleção Júnior
Local de trabalho: Santa Maria
Modalidade: Presencial
Descrição da vaga:
Estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção para integrar nossa equipe. O(a) profissional será responsável por conduzir processos seletivos de grande volume, desde a triagem de currículos até a etapa de admissão. Buscamos alguém dinâmico(a), organizado(a) e com habilidades para trabalhar sob pressão e com prazos desafiadores.
Principais Responsabilidades:
Conduzir processos de atração de talentos, garantindo a seleção de profissionais alinhados às estratégias da empresa e ao fit cultural.
Liderar o onboarding de novos colaboradores, promovendo uma integração eficaz e positiva.
Atuar no ciclo anual de avaliação de desempenho, oferecendo suporte e direcionamento às equipes.
Apoiar a liderança na gestão e desenvolvimento de talentos, incluindo planejamento de sucessão e retenção.
Conduzir e monitorar a pesquisa de clima organizacional, assegurando a implementação de melhorias para fortalecer o engajamento.
Executar e aprimorar os processos de Recursos Humanos, sugerindo e implementando melhorias contínuas.
Analisar indicadores de RH, propondo ações para fortalecer a Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I).
Participar e executar projetos de transformação no RH, contribuindo para a inovação e otimização dos processos.
?? Requisitos:
?? Ensino Superior em fase final ou completo
?? Pacote Office intermediário
?? Perfil inovador, proativo e estratégico
?? Boa capacidade de escuta ativa e influência
Benefícios:
-. Restaurante no local
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Temporário - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Sem experiência
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