Atuação como Business Partner com ênfase nas atividades relacionadas aos processos de admistração de pessoal, recrutamento e seleção, comunicação interna, clima e cultura, treinamentos, lançamentos financeiros, gestão de indicadores, controle de documentação demais atividades da área, a fim de garantir o atendimento às políticas da cia, legislação trabalhista e atendimento às necessidades da área e dos clientes internos.
Responsabilidades e atribuições:
Atendimento e atuação
Recrutamento e seleção
Treinamento e desenvolvimento
Admissão
Benefícios
Ponto eletrônico
Férias
Rescisão e homologação
Requisitos e qualificações:
Ensino médio
Desejável ensino superior em administração, psicologia, comunicação, assistência social, ou rh.
Ms office conhecimento básico de leis trabalhistas conhecimento nas ferramentas/ sites de anúncio e busca de currículos
Benefícios:
-. Emenda de feriados
-. home office 2x na semana
-. Gympass
-. Seguro de Vida
-. Plano de Saúde
-. VA ou VR
-. Day off de aniversário
-. Plano odontológico
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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