Estamos em busca de um Gerente de Desenvolvimento de Sistemas altamente qualificado e com forte experiência em liderança técnica para integrar nosso time em Porto Alegre. O profissional será responsável por coordenar e liderar a equipe de desenvolvimento de sistemas, garantindo a entrega de soluções de software de alta qualidade, alinhadas às necessidades do negócio. O gerente também será um elo entre as equipes técnicas e as áreas de negócios, visando a evolução contínua dos sistemas e a otimização de processos.
Responsabilidades:
Liderar, motivar e gerenciar a equipe de desenvolvimento de sistemas, garantindo a entrega de soluções tecnológicas eficientes e de alta qualidade.
Planejar e coordenar o desenvolvimento de novos sistemas e a manutenção de sistemas existentes, assegurando a execução dentro dos prazos e orçamentos estabelecidos.
Estabelecer e acompanhar metas de desempenho da equipe, promovendo a melhoria contínua das práticas de desenvolvimento.
Colaborar com outras áreas da empresa, como Product Owner, UX/UI, e equipes de infraestrutura, para garantir alinhamento técnico e estratégico.
Garantir a adoção de boas práticas de desenvolvimento de software, como metodologias ágeis (Scrum, Kanban), controle de versionamento, testes automatizados, e integração contínua.
Identificar e resolver problemas técnicos complexos, promovendo soluções criativas e eficientes.
Monitorar a evolução tecnológica e a implementação de novas ferramentas que possam otimizar processos e aumentar a produtividade da equipe.
Participar do processo de recrutamento e seleção de novos talentos para a equipe de TI.
Manter-se atualizado sobre as melhores práticas de mercado e inovações tecnológicas.
Requisitos:
Experiência mínima de 5 anos em cargos de liderança em desenvolvimento de software;
Sólidos conhecimentos em arquitetura de sistemas, metodologias ágeis, e práticas de desenvolvimento de software;
Experiência com tecnologias de desenvolvimento como Java, .NET, Node.js, Python ou outras, além de bancos de dados relacionais e não relacionais;
Habilidade comprovada em liderança de equipes, com forte capacidade de comunicação e gestão de pessoas;
Conhecimento em ferramentas de controle de versão (Git, SVN), CI/CD e outras ferramentas relacionadas a automação de processos de desenvolvimento;
Boa capacidade analítica e orientação a resultados;
Desejável conhecimento em cloud computing (AWS, Azure, Google Cloud) e práticas DevOps.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Cooperado - Período Integral
Área Profissional: Gerente em Informática, TI, Telecomunicações - Programador / Desenvolvedor
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Mais de 10 anos
- Ciências da computação; Ensino Superior, Tecnologia da Informação; Ensino Superior, Informática; Pós-graduação - Especialização/MBA
- Habilitação para dirigir (Categoria B)
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