Missões do Cargo:
Execução de processos de cálculos relativos à folha de pagamento, rescisão, rescisão complementar, 13° salário, férias, garantindo o pagamento correto aos colaboradores de acordo com as Leis Trabalhistas;
Apurar e realizar o repasse de contribuições aos sindicatos, repasse de pensão alimentícia;
Processamento de SEFIP, eSocial, DIRF.
Requisitos:
Superior Completo em RH, Gestão de Pessoas, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
Excel Intermediário;
Atuação em demandas de folha de pagamento.
Horário de trabalho: 08h00 às 17h48 (segunda a sexta - 100% presencial)
Benefícios:
Fretado / vale transporte;
Refeição no local;
Cesta básica;
Assistência odontológica.
Benefícios:
-. Vale-transporte
-. Refeição no local
-. Cesta básica
-. Assistência odontológica
-. Fretado
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Habilidades
cálculo de férias
cálculo de rescisão
folha de pagamento
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