Responsabilidades:
?Elaborar e acompanhar o processo de implantação da CIPA, incluindo cronograma, edital de convocação, processo eleitoral, apuração de votos e atas de posse e reuniões.
?Controlar vencimentos e renovação de programas de segurança como PGR, PCMSO, LTCAT e AET, comunicando aos responsáveis.
?Realizar treinamentos diversos, incluindo integração NR 01 e cursos do Plano de Ação dos PGRs.
?Desenvolver e ministrar DDS (Diálogo Diário de Segurança), elaborando temas específicos para cada contrato.
?Controlar vencimentos de ASOs (admissional, periódico, demissional, mudança de função e retorno ao trabalho).
?Solicitar autorizações para exames ocupacionais e gerenciar o envio mensal dos ASOs à engenharia e ao sistema E-social.
?Alimentar sistemas de gestão de segurança com documentações periódicas, incluindo CNHs, certificados de reciclagem, inativação de colaboradores e emissão de crachás.
?Realizar visitas técnicas semanais e mensais para inspeção dos contratos, verificando EPIs e identificando possíveis não conformidades.
?Conduzir inspeções em extintores nas sedes da empresa (Pojuca, Santo Amaro e Lauro de Freitas), verificando validade, pressão, lacres e obstruções.
?Participar de auditorias contratuais, levantando e apresentando documentação patronal e funcional exigida pelos auditores.
?Investigar acidentes, analisando causas imediatas, básicas e contribuintes, além de propor ações corretivas e preventivas.
?Solicitar abertura de CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho) e acompanhar todo o processo, incluindo encaminhamento ao médico e retorno do colaborador.
?Criar materiais educativos (folders, cartazes e informativos) para campanhas de conscientização em segurança, distribuindo nos postos e grupos corporativos.
?Incluir e atualizar dados de colaboradores nos sistemas de contratos como SG3, SGC, SUSE NEO, SHARE POINT e BERNHOEFT.
?Elaborar documentos específicos para mobilizações de clientes, como fichas de registro e protocolos de entrega.
?Acompanhar vencimentos de crachás RAC2 e alimentar os respectivos sistemas de controle.
?Intermediar atendimentos médicos e sociais para acidentados, incluindo solicitações de renovação de acesso ao E-social.
?Elaborar relatórios estatísticos mensais (REM), informando exposição ao risco e indicadores de segurança para cada contrato.
?Elaborar relatórios semanais com evidências das atividades executadas.
Realizar checklists de veículos dos contratos, identificando irregularidades e comunicando aos clientes.
Conhecimentos: Técnico:
?Conhecimento sobre ISO 9001
?Habilitação categoria B
? Conhecimento Processo de CIPA
? Instrutor NR 35
?Conhecimento em NR 23
?Conhecimento em Informática Intermediária
?Com experiência em Pacote Office- especialmente excel
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral
Área Profissional: Especialista em Saúde - Medicina do trabalho
Exigências
- Escolaridade Mínima: Curso Técnico
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
- Habilitação para dirigir (Categoria B)
- Disponibilidade para viajar
Habilidades
Comprometimento
Comunicação
Excel
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