A Bourbon Hospitalidade, uma das empresas líderes no mercado hoteleiro, está buscando um (a) Coordenador de RH, para o Bourbon Resort Atibaia. Este profissional será responsável por aprimorar os nossos processos de Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento cumprindo as normas e procedimentos internos e externos, bem como obedecendo às políticas gerais da Bourbon Hotéis & Resorts.
ATIVIDADES:
- Estruturar e coordenar programas de desenvolvimento organizacional e capacitação dos colaboradores;
- Diagnosticar necessidades de treinamento e criar planos de desenvolvimento para diferentes áreas da empresa;
- Acompanhar o programas de integração de novos colaboradores;
- Mensurar a efetividade dos treinamentos por meio de indicadores e feedbacks.
- Gerenciar parcerias com instituições de ensino e fornecedores de treinamento;
- Desenvolver estratégias para atração de talentos, utilizando diferentes fontes de recrutamento, garantindo a
contratação de profissionais alinhados à cultura e objetivos da empresa;
- Acompanhar os indicadores de R&S, assegurando eficiência e qualidade no processo seletivo;
- Apoiar gestores na definição de perfis e tomada de decisão sobre novas contratações;
- Garantir a experiência positiva dos candidatos ao longo do processo seletivo;
- Realizar a gestão da sua equipe visando desenvolve-los para a melhor entrega da área;
REQUISITOS:
- Experiência anterior na função;
- Superior em Psicologia;
- Condução estratégica de processo seletivo de volume;
- Desenvolvimento de programas de treinamento;
- Conhecimento sobre Legislação Trabalhista;
DIFERENCIAIS:
- Experiência no segmento hoteleiro ou empresas de serviços;
- Conhecimento em Plataformas de T&D e R&S;
HORÁRIO: - 8:00 às 18:00 de Seg. a Sexta
BENEFÍCIOS:
- Assistência Médica e Odontológica
- Seguro de vida
- Refeição no local
- Vale Transporte e/ou Fretado
- Cartão Farmácia
- Prêmio Assiduidade
- Premiação Trimestral
CUIDADOS QUE SÓ A BOURBON TEM COM VOCÊ:
- Desconto de 50% em hospedagem nos hotéis e resorts da rede (exceto franquias);
- Programa de apoio ao colaborador com assistência jurídica, financeira, nutricional,
social e psicológica;
- Wellhub (Descontos em academias);
- Folga no dia do aniversário;
- Festas temáticas;
- Confraternização especial em datas comemorativas;
- Adiantamento salarial;
- Academia Bourbon com mais de 150 cursos para seu desenvolvimento técnico e
comportamental;
- Vantagens nas programações e cursos do SESC;
- 20% de desconto nos restaurantes da rede Bourbon: exceto franquias;
- Mimo de Aniversário;
- Cesta de Natal.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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