ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:
• Liderar a equipe de Porteiros, garantindo o cumprimento dos procedimentos operacionais, interagindo com as lideranças da instituição para o bom funcionamento das atividades, visando a segurança das pessoas e do complexo;
• Controlar a recepção, identificação e o encaminhamento dos visitantes, fornecedores e parceiros da instituição, garantindo que a pessoa responsável pela recepção no setor de destino seja avisada com antecedência;
• Monitorar o controle de acesso de pessoas (alunos, funcionários, acolhidos, parceiros etc), de modo a não permitir que estranhos acessem as dependências;
• Controlar e garantir a segurança de todo o perímetro do complexo, fiscalizando as rondas e monitoramento do CFTV da equipe de Portaria;
• Notificar a gestão e fornecedor de sistemas de segurança quando algum equipamento não estiver funcionamento corretamente;
• Notificar à gestão se, eventualmente, algum colega de equipe esteja cometendo alguma irregularidade;
• Monitorar e conferir periodicamente todo o complexo, e atuar quando alguma situação estiver irregular (Vazamentos, aparelhos ligados sem necessidades, portas abertas, condutas estranhas, invasões e evasões, incêndios, acidentes, avarias, conflitos, depredações etc..);
• Monitorar os registros no Livro de Ocorrências;
• Monitorar o Registro em planilhas, a entrada e saída de veículos da frota da instituição, e garantir que apenas pessoas autorizadas utilizem os veículos da frota;
• Monitorar o recebimento de doações quando o setor de donativos estiver fechado, registrando no Livro de Ocorrências quem doou e quais foram as doações;
• Monitorar conduta dos locatários das quadras de futebol, coibindo atos inadequados ao ambiente da Instituição (som alto, debates e discursos altos, uso de cigarros e assemelhados, brincadeiras no estacionamento, etc - que possam prejudicar o sossego dos acolhidos e moradores do complexo);
• Acionar os órgãos de apoio (Brigada Militar, Polícia Civil, Samu etc) quando necessário, por orientação das Coordenações.
EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL:
* Liderança de equipes de trabalho, conhecimento em sistemas de alarmes e CFTV.
TEMPO DE EXPERIÊNCIA:
Mínimo de 02 anos.
ESCOLARIDADE:
ENSINO SUPERIOR
(Poderá estar cursando).
BENEFÍCIOS:
* VT;
* REFEITÓRIO NO LOCAL;
* CONVÊNIO MÉDICO AMBULATORIAL SULMED GRATUIITO (COPARTICIPAÇÃO EM CONSULTAS E EXAMES) APÓS 90 DIAS;
*CONVÊNIO FARMÁCIA APÓS 90 DIAS;
* COLÔNIA DE FÉRIAS EM CIDREIRA;
* ESTACIONAMENTO GRATUÍTO, DE ACORDO COM A DISPONIBILIDADE DE VAGA.
HORÁRIO DE TRABALHO:
Segunda a Sexta das 08:00 ÀS 17:24 (01:00 DE INTERVALO).
Benefícios:
-. Vale Transporte;
-. Refeitório no local;
-. Convênio médico ambulatorial Sulmed gratuíto (coparticipação em consultas e exames) após 90 dias;
-. Convênio Farmácia, após 90 dias;
-. Colônia de Férias.
-. Estacionamento gratuito, de acordo com disponibilidade de vaga;
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Encarregado em Segurança - Segurança Patrimonial
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
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