Mambo

Entrevista consiste em; A recrutadora apresenta a empresa, as vagas, fala sobre como a empresa se projeta futuramente no mercado, planos de expandir e etc. Depois nos preenchemos uma ficha de informações pessoais (documentos,onde trabalhou,quantas conduções usa...) Logo depois, em uma outra sala, a recrutadora (que vale pontuar, Daniela foi uma das recrutadoras mais empáticas com quem já encontrei-me) chama-nos individualmente para conversar conosco, perguntas normais para apurar seu currículo, saber sobre você pessoa/profissional, apresenta a proposta de emprego e pergunta se você tem alguma dúvida. Logo depois há a segunda parte do processo que é a entrevista com o gerente e gestor/líder da área. Avisam no dia anterior, na segunda entrevista foram perguntas tipo: como você é trabalhando em grupo? por que vc é o funcionário certo para nós? O que você pode agregar trabalhando aqui, por que quer trabalhar aqui? Qualidades/Defeitos... Para mim foi rapidinha. MEU processo, da primeira ligação convidando para participar do processo seletivo, até o dia da minha admissão foram 20 dias corridos. Espero que isto ajude alguém e desejo boa sorte a todos! Não desistam.