Requisitos: Experiência na área de vendas e liderança; Residir em Joinville ou ter disponibilidade para mudança; Conhecimentos Essenciais: MS Office e Inglês (avançado); Formação Acadêmica em Administração, turismo, marketing; Orientação Positiva, Tomada de Decisões Operacional e Autogestão; Ter foco nos objetivos comerciais, gerenciando metas e assegurando progresso. Atribuições: Liderar a equipe de vendas regionais; Criar cultura comercial e gerar resultados financeiros; Representar a Hotel em eventos, viagens e negociações; Desenvolver campanhas e iniciativas junto com o marketing; Consolidar e apresentar resultados realizando análises em relação ao orçamento; Definir oportunidades de venda em conjunto com a área de análise e precificação; Estabelecer definições em conjunto com a área de operações sobre estratégias e serviços; Desenvolver a estratégia comercial, fornecendo diretrizes para o relacionamento com clientes. Jornada: Flexível. A empresa oferece remuneração compatível com a função e o mercado.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Hotelaria, Turismo - Hotelaria

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