DESCRIÇÃO Responsável pelas regulamentações de benefícios da empresa (seguro de vida, planos de saúde, odontológico, vale refeição, alimentação e vale transporte, etc.); Análise de dados das planilhas e relatórios de sistemas; Demais atividades relacionadas ao cargo. REQUISITOS Experiência comprovada na área; Experiência no módulo de Benefícios do Sistema Sênior; Excel intermediário a avançado; Formação superior em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins; Perfil organizado e analítico;

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais

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