Oportunidade: Analista de Pessoas Jr. (Treinamento & Desenvolvimento) Local: Modelo híbrido Horário: Segunda a sexta, das 09h às 18h Tipo de contratação: Temporário - 9 meses Segmento: Bancário Principais Atividades: - Receber fluxo logístico do time de Aprendizagem e Desenvolvimento. - Executar todo o processo para ação de treinamento. - Controle de mudanças das necessidades iniciais e realizar as adequações necessárias em todos o processo. - Contato e follow up com áreas parceiras para execução da ação de capacitação. - Assegurar que todos os matérias e ferramentas estejam disponíveis para o inicio. - Apoiar a gestão para realizar os procedimentos necessários na ação de treinamento. - Acompanhar e reportar os dados da ação de treinamento. Requisitos: - Experiência com dia a dia e processos de treinamento e desenvolvimento; - Conhecimento no Pacote Office; Benefícios: -Vale Refeição. -Vale Transporte.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Temporário - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento

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