O quê?
Onde?

Analista De Recrutamento E Seleção

4,4
EMPRESA CONFIDENCIAL
67 avaliações
São Paulo - SP
R$ 4.200,00 (Bruto mensal)
Híbrido
26 ago

Vaga: Analista de Recrutamento e Seleção Empresa: Confidencial Local: São Paulo Tipo: Tempo Integral modalidade híbrida Nosso cliente está à procura de um profissional qualificado para o cargo de Analista de Recrutamento e Seleção. Cliente líder de mercado em constante crescimento, o que significa que há muitas oportunidades de desenvolvimento profissional e crescimento na empresa. Requisitos: 1. Experiência comprovada em seleção por competências e condução de processos seletivos. 2. Capacidade de alinhar o perfil de cada vaga com os gestores e realizar triagens e seleções através de sites parceiros. 3. Experiência em conduzir dinâmicas, fornecer pareceres e laudos, e dar feedback aos candidatos. 4. Boas habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. 5. Capacidade de trabalhar em equipe e manter a confidencialidade dos processos seletivos. Responsabilidades: 1. Gerenciar o processo de recrutamento e seleção de candidatos para diversas vagas. 2. Avaliar os currículos e realizar entrevistas para selecionar os candidatos mais qualificados. 3. Manter boas relações com os gestores e entender suas necessidades para alinhar o perfil dos candidatos. 4. Utilizar sites parceiros para publicar vagas e atrair os melhores candidatos. 5. Fornecer feedback aos candidatos e manter um processo seletivo justo e eficiente. Se você é um profissional proativo, com boas habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal, e tem experiência comprovada em seleção por competências, nós gostaríamos de conhecê-lo. Por favor, envie seu currículo atualizado e uma carta de apresentação para coordenacao@conexaoempregos.com.br. Agradecemos por sua consideração e esperamos ter notícias suas. Equipe de Recrutamento e Seleção Conexão Empregos Realize seu cadastro também em nosso site www.conexaoempregos.com.br

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
  • Gestão de Recursos Humanos; Ensino Superior
Habilidades
Ter atuado com seleção por competências, condução de processos seletivos, alinhamento de perfil de cada vaga com gestores, triagens e seleções através de site parceiros, condução de dinâmicas, pareceres e laudos, feedback aos candidatos.
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