Esta é a sua chance de se juntar à uma empresa líder em soluções intralogísticas, comprometida com a inovação e eficiência em todos os processos. Valorizamos o trabalho em equipe e oferecemos um ambiente dinâmico e desafiador onde cada colaborador tem a oportunidade de fazer a diferença. Função: Você será responsável por identificar, atrair e adquirir talentos para atender às necessidades de pessoal da Célere, todas as implantações e clientes. Responsabilidades: - Apoiar a implementação e execução das estratégias de recrutamento para atrair candidatos qualificados; - Construir e manter um pipeline de talentos para necessidades de contratação atuais e futuras; - Conduzir entrevistas e avaliações de candidatos potenciais para avaliar suas habilidades, qualificações e fit cultural; - Fornecer feedback detalhado e atualizações constantes das posições em aberto; - Responsável pelo processo de recrutamento e seleção das vagas do início até a conclusão; - Garantir uma experiência positiva e profissional para os candidatos durante todo o processo de recrutamento; - Coletar feedback dos candidatos e buscar continuamente maneiras de melhorar a experiência geral de recrutamento; - Realizar outras atividades correlatas à sua função e aos procedimentos do seu processo de trabalho; - Receber e conferir requisições de pessoal, verificar perfil e especificações discriminadas, esclarecendo ou complementando dados junto aos requisitantes; - Realizar triagem dos currículos recebidos bem como testes específicos para cada posição; - Encaminhar candidatos pré-aprovados para entrevista com o gestor ou alguém designado por ele; - Solicitar a documentação necessária para a contratação e encaminha-las para o Departamento de Administração de Pessoal e Benefícios; - Foco no cliente e no resultado. - Visão de negócio; Comunicação assertiva; Planejamento e organização. Qualificações Mínimas Graduação em Recursos Humanos, Administração de Empresas, Psicologia ou área relacionada; Experiência sólida com recrutamento e seleção; Conhecimento em Pacote Office; Excelente comunicação e proatividade; Foco em resultados e paixão por pessoas; Desejável: Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais; Habilidades excepcionais de organização e gerenciamento de tempo; Vivência com metodologia ágil; Habilitação B será considerada um diferencial – (Poderão haver casos de deslocamento para outras unidades); Conhecimento em contratação de vagas operacionais será considerado um diferencial; Horário de Trabalho PRESENCIAL: Segunda a Sexta-feira das 08h00 as 18h00. Benefícios: Vale Refeição, Vale Transporte, Assistência médica, Assistência odontológica, TotallPass, Convênio Farmácia, Seguro de Vida, #Posição PRESENCIAL no Jabaquara em São Paulo/SP Benefícios: -. Vale Refeição -. Vale Transporte -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. TotallPass -. Convênio Farmácia -. Seguro de Vida

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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