Setor RH: Atendimento ao colaborador, controle de ponto, realizar a interface junto a contabilidade, admissão, rescisão, férias, gestão de contratos trabalhistas e arquivos, controle de VT e VR agendamento de exames admissional e demissional, conhecimento de TRCT e guias trabalhistas, conferência da folha de pagamento e descontos, encargos trabalhistas e demais atividades relacionada ao departamento de RH. Benefícios: -. Cesta básica -. Seguro de Vida -. VT -. VR

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Auxiliar em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)